Pagrindinis Verslas 25 darbo pokalbio etiketo patarimai

25 darbo pokalbio etiketo patarimai

darbo pokalbis, patarimai, etiketas, klausimai, darbdavys, darbuotojas, pokalbisIeškai darbo? Jūs norėsite padėti savo koją į priekį ir tikėtis, kad jūsų potencialus darbdavys norės jus reguliariai matyti! Čia yra 25 naudingi interviu etiketo patarimai, kuriuos turėtumėte nepamiršti, kai išvykstate į savo darbo ieškojimo kelionę.

Prieš interviu

  1. Atlikite „Sherlocking“ : Daugelis įmonių turi kelis prieinamos informacijos šaltinius. Būtinai peržiūrėkite tinklaraščius, socialinės žiniasklaidos puslapius ir akcijų ataskaitas. Užsirašyti. Raskite būdų, kaip įtraukti savo tyrimą (be abejo, atranką) į pokalbio pokalbį. Šiuo atveju būti stalkeriu yra GERAS dalykas!
  2. Išvalykite savo socialinę žiniasklaidą : Gera mintis peršaudyti savo socialinę žiniasklaidą potencialaus darbdavio žvilgsniu. Keiksmažodžiai ir šiurkštus juokavimas gali sukelti mažiau palankų įspūdį.
  3. Pasirinkite gerą interviu laiką : Kartais neturėsite galimybės kada atvykti į pokalbį, tačiau dažnai tai darote. Tyrimai parodė, kad antradienio rytas yra tinkamas laikas interviu, nes darbuotojai pirmadienį pasivijo ir neatsiskaitė kaip savaitės pabaigoje. Taip pat venkite laiko tarpų, kurie yra prieš pat pietus (nebent pietūs yra interviu proceso dalis).
  4. Praktikuokite sakyti mažiau : Yra senas posakis: „Jei turėčiau daugiau laiko, būčiau pasakęs mažiau“. Verslo pasaulyje „lifto kalba“ yra tai, kai sugebi glaustai apibūdinti tai, ką parduodi. Šiuo atveju jūs parduodate jus, todėl užsirašykite ir praktikuokite būdus, kaip glaustai paaiškinti savo svarbiausius įgūdžius, stipriąsias puses ir idėjas.
  5. Praktikuokitės būti malonūs : Jei esate labiau sarkastiškos pusės, nustebsite, kaip greitai jus galima įvertinti pagal snarkią pastabą, net jei tik juokaujate. Taip pat svarbu būti maloniam visiems, su kuriais susiduriate nuo automobilių stovėjimo aikštelės, kol vėliau grįšite į savo automobilį. Niekada negali žinoti, kas galėtų paklausti minčių apie tavo elgesį.
  6. Praktika ten patekti : Interneto žemėlapiai yra naudingi norint patekti į automobilių stovėjimo aikštelę, tačiau nustoja būti naudingi, kai tenka rasti tinkamą pastatą tarp kelių ir ieškoti tinkamo liukso numerio, kai salė padalijasi į du koridorius. Nepažeisite ieškoti interviu vietos, jei žinote, kad tai gali būti galimas scenarijus. Planuokite ten atvykti anksti (daugiausia 10–15 minučių) ir likus maždaug penkioms minutėms iki pokalbio, praneškite kam nors, kad atvykote.

Pirmi įspūdžiai

  1. Būtinai išjunkite telefoną : O tai reiškia, kad lifte ten pateksite ir laukiamajame. Bakstelėjimas telefonu niekada neatrodo gerai interviu metu.
  2. Niekada nesi visiškai apsirengęs be šypsenos : Besišypsantis veidas (žinoma, vengiantis nuolatinės šypsenos) padarys puikų įspūdį, net jei esate maksimaliai įtemptas. Jei susirauki, tavo pašnekovas gali būti išsiblaškęs ir visą laiką domėtis, kas negerai. Niekada nėra bloga šypsotis.
  3. Pažvelk į jų akis : Nesvarbu, koks geras vaizdas, nežiūrėkite virš žmogaus galvos, nuskenuokite drabužių ar spoksokite pro langą. Akių kontaktas yra būtinas. Atsistokite ir pasiūlykite paspausti ranką, jei prie pokalbio prisijungs naujas asmuo, ir užrašykite savo vardą, kad vėliau būtų galima sužinoti.
  4. Interviu internetu : Daugiau darbdavių naudojasi interviu internetu, kad sutaupytų kelionės išlaidų ir laiko. Pirmoji interviu etiketo taisyklė yra įsitikinti, kad jūsų technologijos veikia ir kad jūs galite susisiekti su darbdaviu, kai ateis laikas. Kreipkitės į draugus keletą kartų, kad patikrintumėte gerą ryšį, o prisijungę prie pokalbio įsitikinkite, kad jie jus girdi ir mato.
  5. Interviu internete, 2 dalis : Pažvelkite į savo kuriamą kadrą fotoaparate ir įsitikinkite, kad jis yra profesionaliai atrodantis ir be netvarkos. Profesionali suknelė dažniausiai atrodys puikiai, tačiau jei jūsų interviu skirtas, tarkime, lauko aprangos kompanijai, gali būti, kad einate su kažkuo sportiškesniu (bet ne aplaistytu) sąskaita. Taip pat dėvėkite dailias kelnes ir batus, jei turėtumėte nueiti, kad gautumėte ką nors interviu. Niekada nežinai.
Verslo susitikimas ar interviu internetu registruojantis Verslo pokalbis arba susitikimas internetu registruojantis

Interviu metu

  1. Šiek tiek pažįsta save : Būkime sąžiningi, „A tipo“ asmenybės dažniausiai būna valdingos ir varomos, o tai gali būti biuro turtas, bet nuversti interviu. Jei žinote, kad esate tokio tipo, būkite ypač atsargūs, kad leistumėte pašnekovui vadovauti, nenutraukite jų ir venkite jų taisyti (leiskite tai paleisti!), Nebent tai susiję su jūsų asmenine informacija.
  2. Gali būti pernelyg atsipalaidavęs : Kaip būti viršininku yra ne-ne interviu, pernelyg ramus ir atsainis, o ne profesionalus, gali sukelti klaidingą įspūdį. Naudojant tokius oficialius titulus kaip „p.“ ir „ponia“ parodyk pagarbą ir, kaip tau liepė mama, atsisėsk tiesiai.
  3. Gera burna tavo buvęs viršininkas : Jei palikote nepageidaujamą darbą, venkite pagundos mesti viršininką ar kitus darbuotojus po autobusu. Verčiau kalbėkite apie tai, kaip išaugote iš patirties ir ko išmokė ta „sunki situacija“.
  4. Interviu internetu, 3 dalis : Kalbėkite aiškiai ir vidutiniu (ne mažu, nešaukiančiu) garsumu. Nedvejodami paprašykite paaiškinimo, jei priešingoje interviu pabaigoje biuro atmosfera yra triukšminga. Išjunkite kitas programas savo kompiuteryje ir prisiminkite šypsenos, akių kontakto (nežiūrėjimo į save), sėdėjimo ir trikdžių sumažinimo svarbą yra tas pats, kas interviu akis į akį.

Atsakymas į klausimus ir klausimų pateikimas

  1. Parodykite savo problemų sprendimo įgūdžius : Paruoškite pavyzdžius, kaip jūs susidorojote su sunkiomis situacijomis ankstesnėje darbo aplinkoje arba kaip jūsų indėlis padarė teigiamą poveikį projektui ar rezultatui. Nebijokite paruošti tų (trumpų) pavyzdžių.
  2. Šiek tiek savireklama niekada neskauda : Prisimeni anksčiau paminėtas „lifto kalbas“ ir „šerlokavimą“? Čia galite parodyti, kaip jūsų stipriųjų pusių ir įmonės poreikių santuoka puikiai tinka. Jei esate užsidegęs kažkuo, kas tiesiogiai siejasi su įmonės darbu (ar labdaros organizacija, kurią ji palaiko), nebijokite to paminėti ir parodyti, kaip gerai susipintumėte su pagrindinėmis įmonės vertybėmis.
  3. Žinok, ko NE klausti : Na, prieš einant toliau, blogiausia pasakyti tai, kad neturite klausimų, kuriuos užduotumėte savo pašnekovui. GERAI? Taigi, turėdami tai omenyje, į „Neklauskite“ sąrašą įtraukite kelis dalykus: neklauskite, kiek užtruks interviu, neklauskite, kaip greitai turėsite teisę į pakėlimą ar paaukštinimą (atsakykite : niekada!) ir neklauskite „Ką veikia jūsų įmonė?“
  4. Žinok, ko klausti : Robinas Gibsonas iš personalo ir įdarbinimo įmonės „DecisionPath HR“ siūlo paklausti:
  • Koks yra jūsų įmonės valdymo stilius?
  • Ar dirbsiu viena, ar bendradarbiausiu su kitais žmonėmis?
  • Kaip vertinami darbuotojai?
  • Kokias problemas turėsiu išspręsti šioje pozicijoje?
  • Kada jūs tikitės užimti šias pareigas?
  1. Paimkite popierių ir pieštuką : Jei yra informacijos, kurią norite prisiminti vėliau, prisiminkite mobiliojo telefono taisyklę ir užrašykite informaciją mažu profesionaliai atrodančiu bloknotu ir pieštuku. Pasiimkite tai su savimi, kad susidarytumėte įspūdį, kurį esate pasiruošęs (ir tai puiki vieta rašyti klausimus, kad gautumėte atsakymą).

Baigimas ir tolesnė veikla

  1. Negalima paversti sparno lenkimo į kaupą : Jei interviu klostosi ne taip gerai, kaip tikėjotės, neatsiprašinėkite gausiai ar neatrodykite per daug sutrikę. Tikras profesionalas palieka interviu paspausdamas ranką, šypsodamasis ir dėkodamas žmogui už jo laiką. Jūs vis tiek galite gauti antrą kadrą, nepaisant to, ką suprantate kaip sugalvotą interviu.
  2. Būk profesionalus : Niekada negali žinoti, ar tavo pašnekovas yra tuoj už tavęs, kai išeini, todėl neskambink ir pasidalink, kaip sekėsi, būk grubus bet kokiems biuro darbuotojams ir nemesk įniršio į automobilių stovėjimo aikštelę. Laikykitės savo profesionalumo, kol būsite už jos ribų.
  3. Tikimasi tolesnių veiksmų : Kai tik grįšite iš interviu namo, užsirašykite tiek, kiek atsiminsite iš interviu, kurį galima panaudoti padėkos laiške ir galbūt ateityje bendraujant. Jei atmosfera buvo atsaini, galbūt norėsite iš karto nusiųsti ačiū el. Arba, jei įmonė atrodo labiau tradicinė, sraigių paštas gali būti tinkamesnis ranka parašytai padėkai.
  4. Jūs negalite pakankamai padėkoti : Ar interviu metu buvo keli žmonės? Ne visada akivaizdu, kas yra pagrindiniai dalyviai priimant sprendimus dėl nuomos, todėl ačiū visiems. Užsirašykite vardus į savo užrašų knygelę ir turėsite jas vėliau. Nesidrovėkite paminėti kažko unikalaus, kuris buvo paminėtas interviu, kad išliktumėte (gerąja prasme) jų atmintyje.
  5. Pripažinkite puikią ribą tarp tolesnių veiksmų ir nevilties : Protinga sekti tik tiek, kad liktumėte ant savo radaro, neišlipdami kaip paniškai. Parašykite ačiū pirmąją dieną, po savaitės sukurkite el. Laišką, kad pamatytumėte, ar reikia imtis tolesnių veiksmų, tada palaukite arba, jei žinote, kad pasibaigė samdymo laikotarpis, siųskite dar vieną el. Laišką, kad patikrintumėte darbo būseną.

Kartais darbo ieškojimas reiškia judėjimą toliau, daugiau interviu ir kantrybės praktikavimą. Tuo tarpu nepasiduokite. Nepamirškite skirti laiko, kad pagalvotumėte apie tai, ką galite kvalifikuoti, ieškoti tinklų kūrimo galimybių ir tobulinti interviu įgūdžius.

Julie David yra ištekėjusi už garbinimo pastoriaus ir po 20 metų tarnaujant kartu su trimis dukterimis, ji vis dar kuria švelnų storos odos ir maloningos širdies pusiausvyrą. Šiuo metu ji vadovauja nedidelei vidurinių mokyklų mergaičių grupei.




„DesktopLinuxAtHome“ palengvina verslo organizavimą.




Įdomios Straipsniai